公司让员工每天工作13个小时，是否合法？
杭州市钱塘区律师
2025-04-29
公司让员工每天工作13小时不合法。依据《劳动法》，劳动者每日工作时间不超过8小时，加班也不得超过规定时长。长时间超负荷工作严重损害员工健康，可能导致工作效率下降和员工流失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、举报、仲裁。首先尝试与公司协商调整工作时间；若协商无果，可向劳动监察部门举报；仍无法解决，可申请劳动仲裁维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式如下：1.与公司沟通，要求遵守法定工作时间；2.若沟通无果，收集加班证据，向劳动监察投诉；3.必要时，申请劳动仲裁，要求赔偿并纠正违法行为。
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