因感冒辞职却未收到工资，我该如何争取自己的权益？

您可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁来争取工资。依据《劳动法》，用人单位无故拖欠工资需承担法律责任，包括支付工资、经济补偿及可能的赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，影响个人生活。
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争取工资可投诉或仲裁。具体操作：1.投诉：向当地劳动保障监察大队提交书面投诉，附上工作证明和欠薪证据；2.仲裁：准备仲裁申请书、证据材料，向劳动仲裁委员会提出申请，按流程参与仲裁审理。两种方式均需保留好相关证据，以便维权。
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常见的处理方式有投诉和劳动仲裁两种。若希望快速解决且金额不大，可选择向劳动部门投诉；若希望更正式地解决或金额较大，则应申请劳动仲裁，以获得更全面的法律保障。