入职后患肺结核怎么办

患肺结核可申请工伤认定。依据《工伤保险条例》，用人单位需30日内申请，认定为工伤后可享工伤保险待遇。未及时申请可能影响员工权益，如无法获得医疗救治和经济补偿。
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患肺结核应这样处理：1. 立即告知用人单位，并要求其30日内申请工伤认定；2. 若认定为工伤，配合治疗并收集医疗证明，以便申请工伤保险待遇；3. 伤情稳定后，如存在残疾或影响劳动能力，向劳动能力鉴定委员会申请鉴定；4. 根据鉴定结果，申请相应的伤残待遇。
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常见处理方式为申请工伤认定和劳动能力鉴定。若确诊为职业病，先向用人单位申请工伤认定，再视情况申请劳动能力鉴定，以确定伤残等级并申请相应待遇。